<212号 行動を促してこそ>

昨日は、キャリア診断士について、
という講座に参加してきました。

最近は、キャリアに関するものには
アンテナが高くなっているためか、
気になったので参加してきました。

その内容は何十万人と面談を重ねてきた講師の
ノウハウをカタチにしたものでした。

■話を聞いていて、思ったことは、
いわゆる資格取得者とは

「行動を促してこそ意味がある」

ということです。

カウンセリングやコーチングは
スッキリさせるということに関しては
有用だと思います。

ただ、それが一時のものであり、持続せず、
結局数日経つと元通り・・・

ではあまり意味がないのです。

カウンセリングやコーチングを受けた結果
やる気に満ち溢れ、行動したくなるところまで導いてこそ
意味があるのです。

本当にその人の人生に関わっていく
ということだと思うのです。

だからこそ

「行動を促すチカラ」

が必要で、

「言葉を信じるのではなく、行動を信じる」

というスタンスが求めらるのです。

そして、

「本当のあなたの価値は何ですか?」

その答えを引き出し、寄り添い、
共に歩んでいくような存在になりたいと
思うのです。

■人はそれぞれ皆違います。

画一的なノウハウ、方法論では
その人が自分らしさというものを出し切り、

その人が望む人生を豊かに過ごすことは
できないでしょう。

そのために必要なのは

「強みを活かすこと」

です。

自分の強みを認識し、

それをもとに行動(挑戦し)

自分が求める人生を歩んでいくべきなのです。

とするならば、

「道がないことを前提とした人生もある」

ということになります。

本当に自分の強みを活かすならば、
先人に同じ道を通った人がいない可能性のほうが
大きいはず。

それを認識した上でなお
道がないけれど自分の道を進みたい人は
是非とも挑戦してほしいものです。

■新たな視点からの話が聞けた講座でした。

ただ、一番得て嬉しかったのは、
講座の中でやったプチワークだったりするのです。

その内容は、

「相手の第一印象を言い合いましょう」

というもの。

初対面の人なので、
そんなに変なことも言わないでしょう(笑)

だからポジティブなコメントを
たくさんもらいました。

その内容が嬉しかったのが
一番の収穫だったのです。

ちなみに以下の内容です(笑)

「フットワークが軽そう」
「人と壁をつくらない」
「優しそう」
「物おじしない」
「人を大事にする」
「断れなさそう」
「まとめるチカラがありそう」
「目標思考がある」
「さわやか」
「営業っぽい」

「誠実そう」
「勉強好きそう」
「コアな趣味」
「怒らなそう」
「几帳面そう」
「スーツたくさん持ってそう」
「綺麗好き」
「妹がいそう」

どうでしょうか?

私(神田)を知っている人は、
その通りだと思ってくれるでしょうか?

いずれにせよ、そう見えるというのはありがたい事ですね。

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