相手にスゴイと思わせ羨望のまなざしを得る方法

それは、

「え？もうできたの？？」

と、言わせることです。

つまり、

「相手の想定よりも早く出す」

ということです。

相手の期待を超えることが評価ポイントにつながる

これは仕事ではもちろんのこと、
それ以外にも共通する大切なことです。

仕事においては、
納期をわらないというのは
必須で大事なことです。

ほとんど多くの人は、
納期をすぎないように進めます。

でも、それは
ある意味、

「当たり前」

であり、

「誰もができること」

であるのです。

そんな中で、

相手が想定しているよりも
早く仕上げることは

ちょっとした評価ポイント
になるものなのです。

本当にちょっとしたポイントです。

しかも人によっては
ポイントにならない人もいるかもしれません。

でもこうした小さな積み重ねが
信頼を構築するために必要な要素なのです。

スピードはあらゆるものに勝る

何か決めたら、
前倒しでやってみる。

納期がまだ先でも、
前倒しでやってみる。

誰に言われるでもなく、
早めにやってみる。

完璧でなくても
いいから早くやってみる。

そして、早めにフィードバックを
もらい、次に活かす。

相手からしても
どんなものが出てくるのかわからず
納期ギリギリになるよりも、

途中で確認できるほうが
方向性の確認や修正ができて
ありがたいものです。

スピードはあらゆるものに勝るもの。

そしてその積み重ねこそが
信頼の構築となり、

周りの人から
「仕事ができる人」と認められ、

羨望の熱いまなざしを得られるコツなのです。